Développement durable

Combien coûte un kWh et combien coutera-t’il demain ?
( … Combien d’entre vous ont pensé « trop cher » ?)

C’est ce type d’interrogations et les ébauches de réponses qui m’ont conduit à créer un cabinet d’ingénierie spécialisé dans la maîtrise de l’énergie et le développement durable.

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Forum Entreprises du 21 septembre 2010

Innovativity organise le 21 septembre 2010 de 9h à 12h un Forum Entreprises (coût : 20 euros TTC) qui a pour objectif une prise de contact entre chefs d’entreprise.

Ces rencontres se dérouleront à la Mairie du 2ème, 8 rue de la banque (75002) :
- 9h : Mot de bienvenue
- Présentation de chaque société en 5 minutes
- Entretiens en face à face entre Entrepreneurs
- 12h : Fin

Plus d’informations et inscription en cliquant ICI

Cordialement
L’équipe Innovativity
www.innovativity.org

 

Analyse du trafic web

Le 14 septembre 2010 de 8h30 à 10h, nous traiterons au Café de la Paix, place de l’Opéra, du thème suivant : « Analyse du trafic web ».

N’hésitez pas à vous inscrire dès à présent par mail (participation aux frais de 30 euros à régler sur place).

Plus d’informations sur www.innovativity.org

 

Boîte à outils – social

Ce mois-ci, nous attirons votre attention sur une sanction nouvelle que vient de créer la Cour de Cassation en matière de licenciement pour motif économique : la double peine.

Vous savez déjà que lorsqu’un salarié est licencié pour motif économique et adhère à la Convention de Reclassement Personnalisé qui lui est proposée, l’employeur doit verser à Pôle Emploi, et non au salarié licencié, l’équivalent de 2 mois de préavis au titre de sa contribution au financement de la CRP.

Désormais, si le licenciement économique est jugé comme ne reposant pas sur une cause réelle et sérieuse, le salarié qui aura adhéré à la Convention de Reclassement Personnalisé aura droit, alors même que l’employeur aura déjà versé sa contribution à Pôle Emploi, au paiement intégral du préavis et des congés payés afférents qui auraient du lui être versés s’il n’avait pas adhéré à la CRP. 

Qui licencie mal paye 2 fois !

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Test Innovativity

Le gagnant du tirage au sort du mardi 22 juin 2010 est Monsieur Christian Grolleron de la société Correlane.

Le test Innovativity vous permet d’évaluer simplement votre niveau en innovation, créativité, internet.

Cette évaluation est gratuite et comprend des questions de culture, de logique et d’usage. Vous pouvez refaire le test si vous le souhaitez.

Vous recevrez immédiatement par mail votre niveau au test si vous répondez à l’ensemble des questions.

Un nouveau tirage au sort sera effectué le mardi 24 août 2010 parmi les internautes ayant un niveau égal ou supérieur à 16/20 et permettra de gagner une gravure originale intitulée « Opéra » du Maître-graveur Jean-Michel Mathieux-Marie.

Pour réaliser le Test Innovativity, Cliquer ICI

 

La Nouvelle Renaissance

Nous avons le plaisir de vous annoncer la sortie du deuxième tirage de notre ouvrage collectif « La Nouvelle Renaissance Innovation et Créativité » incluant notamment les contributions suivantes qui permettent de bien comprendre l’impact des technologies internet. Deux points émergent de ce projet collaboratif :

- l’intégralité du bénéfice de la vente est reversé à Mécénat Chirurgie Cardiaque : l’ouvrage est vendu 20 euros l’unité, 500 ouvrages vendus permettent de sauver la vie d’un enfant

- ce livre est associé au site internet www.lanouvellerenaissance.fr incluant les vidéos des contributeurs

Pour commander l’ouvrage, merci d’utiliser le bon de commande que vous trouverez en cliquant sur http://www.lanouvellerenaissance.fr/bondecommande.pdf

Si vous avez des commentaires, merci de les poster directement sur le site www.lanouvellerenaissance.fr

 

Mises en réseau rapide

Nous avons le plaisir de vous convier aux sessions de Mises en réseau rapide qui se dérouleront les vendredi 9 juillet et mardi 24 août de 8h30 à 10h au 16 rue de Châteaudun Paris 9ème (Métro Notre Dame de Lorette).

 Le programme de ces sessions est le suivant :
- Présentation du réseau Innovativity
- Questions / réponses sur les synergies réseau entre membres
- Impact sur le référencement/positionnement de votre site web

Merci de prévoir une présentation de votre société de 5 minutes et de confirmer votre présence par mail à contact@innovativity.org

 

Vous avez un besoin ponctuel ou urgent d’avoir un coursier moto ou un chauffeur voiture et vous souhaitez que vos livraisons soient assurées dans les meilleures conditions.

Votre coursier est indisponible (en vacances, malade, en panne…). Nous mettons en place le remplacement de vos coursiers ou chauffeurs internes.

Afin de faciliter la gestion de vos livraisons pendant ces absences, ou afin d’assurer un surcroit de travail, nous mettons en place un de nos coursiers avec son propre véhicule à la journée, à la demi-journée, au mois … selon vos attentes.

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Test Innovativity

Innovativity vous propose un test en 3 étapes vous permettant d’évaluer votre niveau en innovation – créativité – internet.

Cette évaluation est gratuite et comprend des questions de culture, de logique et d’usage. Vous pouvez refaire le test si vous le souhaitez.

Pour réaliser le Test Innovativity, Cliquer ICI

 

Boîte à outils – social

Ce mois-ci, deux rappels bien utiles sur la période d’essai :

- la lettre renouvelant une période d’essai doit comporter une mention explicite par le salarié de son accord, et non simplement sa signature. Qui n’écrit mot ne consent pas !
A défaut, la rupture d’essai est un licenciement sans cause réelle et sérieuse (Cass. Soc. 25 novembre 2009).

- N’oubliez pas également que toute rupture d’essai est soumise au respect impératif d’un « délai de prévenance ».

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